بدون إنذار.. هؤلاء الموظفين ينتظرهم الفصل النهائي ودون الحصول على أي مستحقات في هذه الحالة بقانون العمل الجديد
خراب بيوت مستعجل!!.. قرار صادم من الحكومة “بفصل الموظفين نهائياً” من العمل في حالة إرتكاب هذه المخالفات.. اوعى تكون واحد منهم!!!
” بفرمان رئاسي ” .. رسمياً فصل الموظفين نهائياً من العمل بدون الحصول على أي مستحقات وتوقيع غرامة مالية كبيرة
«قرار يسعد الملايين».. قرارات ساره وهامة بزيادة المرتبات 3% وإلغاء فصل الموظفين نهائيا في التعديلات علي قانون العمل الجديد .. خبر بملايين !!
«خبر محزن للموظفين » …. وفقا لقانون العمل الجديد لعام 2023 ، في هذه الحالة ، يتم فصل الموظف من الخدمة دون عودة وتغريمه 200000 جنيه
رسمياً ونهائيا.. بقرار رئاسي بدأ فصل الموظفين نهائياً من العمل وبدون الحصول على أي مستحقات وغرامة مالية كبيرة في هذه الحالات
الموظفين مش مصدقين نفسهم من الفرحة.. بقرار حكومي زيادة المرتبات 7% وإلغاء فصل الموظفين نهائيا طبقًا لقانون العمل الجديد 2023
بقرار رئاسي .. أعلنت الحكومة عن البدأ في فصل العامل نهائياً من العمل في هذه الحالة دون أي مستحقات وغرامة مالية كبيرة
بأمر رئاسي.. رسمياً بدأ فصل الموظفين نهائياً من العمل بدون الحصول على أي مستحقات وتوقيع غرامة مالية كبيرة في هذه الحالات
ضربة صادمة للموظفين.. فرمان عاجل من الحكومة بفصل العاملين وفرض غرامة مالية في تلك الحالة وفقا لقانون العمل الجديد 2022!!
صدمة كبيرة للموظفين .. فرض غرامة مالية كبيرة وفصل العامل من العمل لهذه الفئة بقانون العمل الجديد 2022
صدمة كبيرة للموظفين .. فصل الموظفين نهائيا من العمل رسميا وغرامة مالية كبيرة بقرار رئاسي في هذه الحالة
بأمر رئاسي.. بدأ فصل الموظفين نهائياً من العمل بدون الحصول على أي مستحقات وغرامة مالية كبيرة في هذه الحالات
بقرار جمهورى.. بدأ فصل الموظفين نهائياً من العمل وغرامة 200 ألف جنيه في هذه الحالة طبقا لقانون العمل الجديد