بضعف الأجر.. القوى العاملة تسمح للقطاع الخاص بتشغيل العامل في الأجازة الرسمية

في إطار حرص الحكومة المصرية على تطبيق القانون والحفاظ على مصلحة كافة العاملين بالدولة، فقد كلفت وزارة القوى العاملة، مديريات القوى العاملة بكافة المحافظات على مستوى الجمهورية بضرورة متابعة تنفيذ إجازة المولد النبوي الشريف، بجميع المنشآت والشركات التابعة للقطاع الخاص بالمحافظات المختلفة.

 

بضعف الأجر.. القوى العاملة تسمح للقطاع الخاص بتشغيل العامل في الأجازة الرسمية

القوى العاملة تهنئ عمال وعاملات مصر بمناسبة المولد النبوى الشريف

وقد قدمت “وزارة القوى العاملة” خالص التهاني لعمال وعاملات مصر على امتداد أرض الوطن والأمة الإسلامية والعربية بمناسبة المولد النبوى الشريف، لافتة إلى أن اليوم الخميس الموافق الحادي والعشرون من أكتوبر الجاري، إجازة مدفوعة الأجر للعاملين بالقطاع الخاص المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم “12 لسنة 2003″، وذلك بدلًا من يوم الثلاثاء الموافق التاسع عشر من أكتوبر 2021.

يجوز لشركات القطاع الخاص تشغيل العامل فى الإجازة الرسمية بمثلي الأجر

أما عن تشغيل العامل في وقت الإجازة الرسمية بشركات القطاع الخاص فقد أكدت “وزارة القوى العاملة” أنه يجوز لصاحب العمل تشغيل العامل فى هذا اليوم إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، ويستحق العامل فى هذه الحالة، إضافة إلى أجره عن هذا اليوم مثلى الأجر.

القوى العاملة تقرر الخميس 21- 10- 2021 إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين بالقطاعين العام والخاص

يشار إلى أن مجلس الوزراء برئاسة الدكتور “مصطفى مدبولي”، كان قد قرر في وقت سابق بأن يكون يوم الخميس 21-10-2021، إجازة رسمية مدفوعة الأجر بالوزارات والهيئات العامة والمصالح الحكومية ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال، بمناسبة المولد النبوي الشريف، وذلك بدلا من يوم الثلاثاء الموافق 19 أكتوبر 2021، حيث جاء ذلك في إطار توحيد المواعيد الخاصة بالإجازات الرسمية لكل العاملين بقطاعات الدولة المختلفة كلما أمكن ذلك، تحقيقا للغاية الاجتماعية والقومية من الإجازات الرسمية في المناسبات والأعياد.