الحكومة المصرية أعلنت اليوم عن توجيه قرار فوري بشأن تحديد شروط وسِن معاش التقاعد لعام 2023، ووفقًا لهذا القرار لن يكون بإمكان أي موظف أو عامل الانتقال إلى المعاش المبكر إلا بعد بلوغه سن الـ 61 عامًا، مقارنة بالحد السابق الذي كان 60 عامًا، هذا التغيير يأتي في إطار جهود الحكومة لضمان استقرار صناديق التأمين الاجتماعي، وذلك نتيجة لعجزها الكبير الذي تعرضت له في الفترة الأخيرة بسبب ارتفاع معدلات التقاعد المبكر، ووفقًا لإحصائيات عام 2022، بلغ عدد المتقاعدين المبكرين حوالي 2 مليون شخص.
أبرز الشروط للحصول على المعاش المبكر
شروط المعاش المبكر لعام 2024 في مصر تم تحديدها كما يلي:
1. يجب على المشترك أن يكون قد تجاوز سن الـ61 عامًا ليكون مؤهلاً للحصول على المعاش المبكر.
2. يتطلب الحصول على المعاش المبكر أن يكون المشترك قد شارك في نظام التأمينات الاجتماعية لمدة لا تقل عن 20 عامًا، مما يعكس التزامه بالنظام ومشاركته الفعالة فيه.
3. يجب على المشترك أيضًا أن يكون قد سدد جميع الاشتراكات المستحقة عليه، مما يعكس التزامه بالتسديد المنتظم للاشتراكات والمساهمة في استمرارية النظام بشكل عام.
ضرورة الاشتراك في التأمينات الاجتماعية
يجب على الموظف أن يستكمل فترة الاشتراك في التأمينات الاجتماعية لمدة لا تقل عن 25 عامًا ليحقق استحقاقه للحصول على معاش يعادل 100% من راتبه الأخير، وفي حال عدم إكمال الموظف لفترة الاشتراك اللازمة داخل نظام التأمين الاجتماعي لا تقل عن 15 سنة، سيكون له الحق في الحصول على معاش بنسبة 65% من راتبه.