“شنطتك وعلى بلدك جرى”.. العاملين بهذه المهن ترحيل نهائي دون عودة من المملكة بداية من هذا الموعد.! شوف هترجع امتي؟!

يحس الكثير من الأجانب الذين يعيشون في المملكة العربية السعودية بصدمة عنيفة، خصوصًا في شهر رمضان الكريم، نظراً لإعلان وزارة الموارد البشرية عن نواياها لتحليق العمل في بعض الوظائف الجديدة بحلول عام 2024، وهذه الوظائف تشكل مصدر دخل هام لكثير من الوافدين، وعلى وجه الخصوص القادمين من مصر وتعتزم وزارة الموارد البشرية السعودية توطين الوظائف تدريجيًا وفقًا لما أوردته صحيفة نيوز مصر في إصدارها الأخير.

الخطة المعلنة لتوطين العمل و تشكيلة من المهن المحددة والأعمال التجارية المعينة

  • مناصب شاغرة في ميدان إدارة المشاريع تشتمل على مراكز وظيفية كمدير لإدارة المشاريع وخبير متخصص في هذا القطاع.
  • حيث سيتم تنفيذ الإجراء على مرحلتين؛ الأولى تشمل توظيف نسبة 35% والمرحلة الثانية تتضمن تعيين نسبة 40% من القوى العاملة ضمن مهن إدارة المشاريع في أي مؤسسة توظِّف ثلاثة عمال أو أكثر، بشرط ألا يقل الأجر الأساسي عن 6000 ريال سعودي.
  • أصبحت نصف وظائف الاقتناء في الشركات التي يعمل بها ثلاثة موظفين فأكثر ضمن هذا المجال مشغولة بالنساء.
  • و هذه الوظائف تشمل مسؤوليات مثل إدارة الشراء، التمثيل التجاري للشراء، إدارة العقود، التخصص في توريد العلامات التجارية الخاصة والخبرة في شؤون المناقصات.

المهن التى سوف يتم توظيفها

  • تحدد نصيب الـ 15% لتمكين المواطنين من العمل في مجالات البيع داخل الشركات التي تحتوي على خمس عمال فأكثر ضمن القطاع التجاري.
  • و الوظائف المستهدفة بهذا القرار تتضمن ما يلي: مشرف المبيعات، المسؤول عن المبيعات المباشرة، المختص بخدمة الزبائن، المتخصص في مجال براءات الاختراع، الخبير في تسويق المنتجات وبيعها، الوكيل لمعدات الطباعة والتصوير، مروج أجهزة الحاسوب، العامل في نشر وتعزيز المبيعات، مسؤول المبيعات للتعاملات القطاعية الصغيرة، مدير المبيعات القطاعية الكبرى، المختص في التجارة، الخبير في فنون البيع.
  • مراكز تقديم خدمات النقل والمتعهدين اللوجستيين تتوخى تحلية 14 مهنة في إطار المراكز التي تقدم خدمات نقل البضائع ووسطاء التوزيع، ويجري هذا بتعاون مشترك بين وزارة المواصلات، القطاع اللوجستي والهيئة العامة للمواصلات.
  • صالونات التجميل والخياطة النسائية: يجب أن تكون جميع الوظائف الإدارية في صالونات التجميل والخياطة النسائية من نصيب المواطنين في كل المؤسسات.
  • كما يشترط أن يكون هناك على الأقل عاملة سعودية واحدة في الوظائف الفنية بأي صالون يزيد فيه عدد العاملات في هذه المهن عن عشرة عاملات.
  • وقد تم تطبيق هذه القوانين بالتعاون مع وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان.