يبحث العديد من الشباب الخريجين الجدد عن فرص عمل في السعودية بسبب سمعتها بسياسة استقبال وتوظيف الكثير من العمالة الوافدة من مختلف أنحاء العالم، كجزء من جهودها لتحقيق التكافؤ الاجتماعي وتوفير فرص العمل للمواطنين، أعلنت وزارة الموارد البشرية السعودية عن خططها لتوطين عدد من المهن بحلول عام 2023.
قرار توطين المهن بالسعودية ومراحله
تم تجزئة مراحل تطبيق قرار التوطين لضمان تدرج في تنفيذه، وسيتم في المرحلة الأولى توطين 35% من إجمالي عدد العاملين في مجال إدارة المشاريع، وسيزيد هذا النسبة في المرحلة الثانية إلى 40%، حيث يشمل القرار كافة المنشآت الخاصة التي تعمل في السوق السعودي، شرط أن تكون الحد الأدنى للأجور 6 آلاف ريال.
المهن التي أعلنت السعودية عن توطينها
من ضمن الوظائف التي سيتم توطينها، تأتي وظائف المشتريات بنسبة 50% في الشركات التي توظف ثلاثة أشخاص على الأقل في هذا المجال، وتشمل هذه الوظائف مندوبي المشتريات، ومديري العقود، وأخصائيي توريد العلامات التجارية الخاصة، وأخصائيي المناقصات.
توطين المهن السعودية في المملكة العربية السعودية وتهجير بعض العمال
بعد تحديد نطاق توطين المهن في مجال المبيعات، وهو يشمل مختلف المسميات الوظيفية مثل مدراء المبيعات وخدمة العملاء وأخصائيي براءات الاختراع، يتاح للمواطنين فرص أكبر للاستفادة من فرص العمل في هذا القطاع.