لقد قامت الحكومة السُّعُودية بإصدار قرار بشأن رفع الحد الأدنى لرواتب العاملين والموظفين في القطاع الحكومي والخاص في المملكة العربية السعودية، تزامنًا مع الأزمة الحالية التي تعاني منها الكثير من الدول من علاء الأسعار وصعوبة المعيشة ووقف التصدير والاستيراد بين عدد من الدول، وفي المقابل تكثف حكومة خادم الحرمين الشريفين جهودها من أجل الارتقاء بمستوى معيشة المواطن وتطبيق العدالة الاجتماعية بين الجميع.
الحد الأدنى للأجور في السعودية
لقد أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودي قرارًا بشأن رفع رواتب العاملين في قطاعات عديدة إلى ما يقرب من 4000 ريال سعودي، وجاءت الفئات التي تتمتع بهذا الأمر ما يلي:
- الموظفين والعاملين في القطاعات المختلفة بنظام دوام كامل.
- العمال السعودية بنظام الدوام الجزئي.
- العاملين في الأعمال المهنية.
- الطلاب السعودية الذين يعملون أثناء الدراسة.
- المواطنين العاملين من ذوي الإعاقات.
قرارات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية
تتعاون الوزارات المعنية بتطبيق قرارات رفع الأدنى للموظفين والعاملين السعوديين ممن تقل رواتبهم عن 3000 ريال سعودي، وذلك من أجل مساعدة المواطن السعودي وتعزيز مستوى معيشته حتى في ظل الظروف العصيبة الحالية.
مواعيد صرف العلاوة السنوية في السعودية
كما أعلنت عن أنه يتم صرف العلاوة السنوية لجميع الموظفين العاملين في القطاعات المختلفة بالمملكة العربية السعودية يوم 27 من الشهور الميلادية ويأتي ذلك بعد التعديلات الأخيرة لنظام الخدمة المدنية بالدولة.
الحد الأدنى لأجور الأجانب في السعودية
لقد تم رفع قيمة الحد الأدنى لرواتب الأجانب العاملين بالدولة؛ تقديرًا لدورهم الكبير في خدمة المجتمع السعودي,
- رفع قيمة الراتب الشهري للأطباء إلى 14500 ريال سعودي.
- يبلغ الراتب الشهري للمهندسين 10715 ريال.
- راتب المحاسبين الأجانب العاملين في الشركات السعودية= 9000 ريال.