شغل ب10 آلاف جنيه…الدولة تحتاج 3521 فرصة عمل في جميع المجالات برواتب مغرية

استطاعت وزارة القوى العاملة من خلال نشرة التوظيف التي تصدرها نصف شهرية من توفير 2530 فرصة عمل للذكور والإناث، منها “قادرون باختلاف” في جميع التخصصات والقطاعات الوظيفية المختلفة، بأجور مجزية تصل إلى 9 آلاف جنيه و 10 الاف جنيه في بعض المهن وطبقا لخبرة المتقدم، فضلا عن التأمين الصحي والاجتماعي، وذلك من خلال 68 شركة ومصنع قطاع خاص في 13 محافظة لشغلها خلال شهر فبراير ومارس 2022، كما تناولت النشرة إعادة نشر لوظائف لم يتم شغلها من يناير 2022 في النشرة السابقة وعددها 991 فرصة عمل، ليصبح إجمالي الفرص المعروضة 3521 فرصة عمل.

أعلن ذلك وزير القوي العاملة محمد سعفان، مشيراً إلي أن هذه الفرص تأتي تنفيذًا لمبادرة “حياة كريمة”، التي أطلقها الرئيس عبد الفتاح السيسي، لرعاية الفئات الأكثر احتياجًا وتوفير حياة كريمة لهم، وعمل لائق، لافتًا إلى أن النشرة تهدف إلى عرض جميع الوظائف المتاحة فى القطاع الخاص ويتم التقديم علي الموقع الالكتروني www.manpower.gov.eg “النشرة القومية للتشغيل”، تحت مسمى “برنامج طالبي العمل ” وسوف تقوم الإدارة المختصة بترشيح المتقدمين على الفرص وفقا لخبراتهم المسجلة بالبرنامج بتوفير فرص مناسبة للمتقدم لاستغلال طاقات الشباب فيما يفيد المجتمع.

وأوضح الوزير أن هذه الفرصة متوفرة في 13 محافظة هي: القاهرة ، والشرقية، والقليوبية، والبحيرة، والغربية، والدقهلية، والبحر الأحمر، وأسيوط ، والوادي الجديد، والسويس، ودمياط ، والإسماعيلية ، والفيوم، ولفت سعفان إلي أن فرص العمل المتوفرة بالقاهرة تتمثل في 100 عضو فريق براتب 2750 جنيها، و20 كاشيرا، و20 مساعد شيف براتب 3950 جنيها، و10 كباتن صالة.

وتابع الوزير قائلا: إن فرص العمل المتوفرة بمحافظة الشرقية تتمثل في 24 مهندس كهرباء وسلامة وصحة مهنية وقوي ميكانيكية براتب 9 آلاف جنيه ، و 2 مهندس مدني وإنتاج، و2 مهندس معالجة مياة، و4 كيميائي، و2 طبيب بيطري ، ومحاسبة، وأخصائي موارد بشرية، و5 صيدلي رقابة، و5 صيدلي إنتاج، و15 مسئول ائتمان، مراجع حسابات، وصراف، ومدخل بيانات، وموظف مبيعات، و5 أخصائى جودة، و846 عامل إنتاج، و25 مساعد إنتاج، و41 فنى صيانة ميكانيكية وكهربائية، وفنى HVAC ، و4 فنى معالجة مياه، و10عاملات كونترول، و5 فنى إنتاج، و85 عامل مخازن، و15 فرد أمن، و20 عامل مخزن، و5 عمال خدمات، و4 سائقي رخصة أولى.

كما تم توفير فرص عمل بالبحيرة تمثلت في: 8 معلمي لغة ( إنجليزية – ألمانية – فرنسية )، و8 معلمي رياضيات وعلوم لغات، و2 معلم حاسب آلي، و9 تمريض عناية فائقة وأطفال وعمليات، و6 تمريض طوارئ، و30 مسئول تمويل، و 80 فرد أمن، و3 مدخل بيانات، و3 مسئول خدمة عملاء، و3 مسئولي ملفات، و6 متابع ميداني ، و7 خدمات معاونة، و2 أمين مخزن.

وفي الإسماعيلية مطلوب: 3 مدير قسم تعبئة، و 50 خياط ( اورليه – اوفر – سنجر)، و 10 مراقب جودة، و10 عمال مكواة، و20 عامل فرد وقص وترقيم، و10 فنى طباعة وتطريز، و10 مشرف خط إنتاج، ومدخل بيانات ومنسق مشروعات و10 عمال تشطيب، و10 عمال تعبئة، و5 عمال انتاج، وعامل بوفيه ، و فنى صيانة ميكانيكا.

أما في الغربية الوظائف المتوفرة هي : 5 معاون فريق ، و 2 محاسب ، وأمين مخزن ، و 2 صراف ، و 20 بائعا ، و 10 عمال لشركة ، و18 عامل نظافة وبوفيه.

وفي أسيوط مطلوب: 5 صيدلي، و 5 مساعد صيدلي ، ونائب مدير فرع ، و 203 أفراد أمن ، و 15 أخصائي قروض ، و 5 كاشير ، و 3 موظفي ممر ، و 2 خدمة عملاء ، و 2 أمين مخزن ، و 5 ويتر ، و 2 إستيور ، و43 عاملا عاديا ، و 2 ميكانيكي ، و 2 كهربائي ، و 15 نساجا ، و 15 عامل تعبئة وتغليف.

أما في البحر الأحمر الوظائف المتوفرة هي: 5 مساعد رئيس صف، و 13 مضيفا، و 9 مساعدي مضيف ، و 13 طباخا أول ، و 5 طباخ ثاني ، و 20 عامل تجهيز وتحضير ، و 16 مشرف غرف ، مشرف أدوار ، ومنقذ بحري ، و 2 عامل كافتيريا العاملين ، و 9 عمال زراعة ، وفنى بلاط ، و 50 عامل إنتاج ، و 30 عامل نظافة.